制度や検査・その他
精神科訪問看護に必要な書類シリーズ第2弾～精神科訪問看護記録書Ⅱの書き方～
「看護記録」は、看護師として働いている人であれば、誰でも作成したことがあるものではないでしょうか。 ただし、働いている医療機関によって、看護記録の書き方のルールは様々です。 今回は、精神科訪問看護における看護記録の書き方… 続きを読む 精神科訪問看護に必要な書類シリーズ第2弾～精神科訪問看護記録書Ⅱの書き方～
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精神科訪問看護師が知っておきたい利用者の情報収集とアセスメント
看護師にとって、どの診療科でも必須なのが「情報収集」と「アセスメント」かと思います。 今回は、精神科訪問看護師に求められる情報収集とアセスメントの内容について解説していきます。 訪問看護師が行う情報収集の方法 初回訪問の… 続きを読む 精神科訪問看護師が知っておきたい利用者の情報収集とアセスメント
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精神科訪問看護に必要な書類シリーズ第3弾～精神科訪問看護報告書の書き方～
今回は「精神科訪問看護に必要な書類シリーズ」の第三弾として、精神科訪問看護報告書について解説します。 精神科訪問看護報告書とは？ 精神科訪問看護サービスを提供する際には、必ず主治医が作成した精神科訪問看護指示書が必要です… 続きを読む 精神科訪問看護に必要な書類シリーズ第3弾～精神科訪問看護報告書の書き方～
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【こころみアントレプレナー制度】日本のメンタルクリニックの現状を打破するために
こちらの記事は、精神科で開業を検討されている先生にむけてお伝えさせていただきます。 私たち「こころみクリニック」では、「家族や友達を紹介できる医療」を大切にしながら、ワンストップで心の治療を対応できる体制を作ってまいりま… 続きを読む 【こころみアントレプレナー制度】日本のメンタルクリニックの現状を打破するために
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認知の歪みはどうすれば治る？ストレスに対処する方法を解説！
リワークで行われている認知行動療法の中で「認知の歪み」という言葉を聞いたことがあるのではないでしょうか。 「うまくいっても悪いところが気になってしまう」 「失敗したから、これからもずっとうまくいかない」 「自分のせいで迷… 続きを読む 認知の歪みはどうすれば治る？ストレスに対処する方法を解説！
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精神科訪問看護師はどんな仕事！？ 1日の仕事の流れをご紹介
精神科訪問看護の経験がない方は、1日の業務の流れが気になっているのではないでしょうか？ 今回は、とある精神科訪問看護師の1日をご紹介します。 9時～情報収集と申し送り その日に自分が訪問する利用者を確認して、カルテで情報… 続きを読む 精神科訪問看護師はどんな仕事！？ 1日の仕事の流れをご紹介
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傾聴と承認！？精神科訪問看護師に必要なコミュニケーションスキルについて
精神科訪問看護師として働く上で、利用者とのコミュニケーションはとても重要です。 皆さん、コミュニケーションと聞いて、どんな考えが浮かびましたか？ 「コミュニケーションは得意分野！」という方もいれば「精疾患の人とのコミュニ… 続きを読む 傾聴と承認！？精神科訪問看護師に必要なコミュニケーションスキルについて
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東京でおすすめの5つの就労移行支援とは？質の高い事業所を紹介
就労移行支援とは、障害をもつ人が一般企業などへの就職を目指すための福祉サービスを指します。 最近では、就労移行支援事業所が数多くあり、東京だけでも300カ所以上の事業所があります。 就労移行支援の利用を検討している方の中… 続きを読む 東京でおすすめの5つの就労移行支援とは？質の高い事業所を紹介
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横浜・神奈川でおすすめの就労移行支援5選！就職を目指す施設を紹介
就労移行支援とは、障害をもつ人が一般企業などへの就職を目指すための福祉サービスを指します。 就労移行支援の利用を検討している方の中には、次のように悩んでいる人も多いのではないでしょうか。 「施設の数が多すぎて選べない…」… 続きを読む 横浜・神奈川でおすすめの就労移行支援5選！就職を目指す施設を紹介
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就労移行支援はどこがいい？選び方の5つのおすすめポイント
就労移行支援とは、障害のある方が一般企業などへの就職を目指して、トレーニングや職場体験を行う福祉サービスを指します。 「体調に自信がないから、まずは働く準備から始めたい」と、就労移行支援の利用を考えている方もおられるでし… 続きを読む 就労移行支援はどこがいい？選び方の5つのおすすめポイント
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